(二)竞聘方式
教师岗位采取笔试、课堂教学展示、面试相结合的方式进行,均实行100分制。综合成绩实行100分制,按照笔试40%、课堂教学展示40%和面试20%的比例计算综合成绩;校医岗位采取笔试方式进行。
1.笔试
(1)笔试开考比例:不受开考比例限制。
(2)笔试时间:2014年9月2日(星期二)上午9:00—11:00。
(3)笔试地点:麻栗坡民族中学。
(4)笔试方式:采取闭卷考试的方式进行。
(5)笔试命题范围:教师岗位命题范围为初中、高中学业水平考试内容;校医岗位命题范围为医学专业知识。
笔试结束后,将笔试成绩在“麻栗坡县政务网”公示3天。同时,将笔试成绩电话告知本人。
2.课堂教学展示
(1)课堂教学展示开考比例:参加笔试的人员,根据成绩从高到低按招聘岗位数1:3的比例确定进入课堂教学展示人员;一个岗位笔试人数达不到3人的,笔试成绩须达70分及以上方可进入课堂教学展示。
(2)课堂教学展示时间:2013年9月6日(星期六)上午8:00至结束。
(3)课堂教学展示地点:麻栗坡民族中学。
(4)课堂教学展示方式:以给定课题授课的方式进行。
3.面试
面试只对进入课堂教学展示的人员进行
(1)面试时间:2013年9月6日(星期六)上午8:00至结束。
(2)面试地点:麻栗坡民族中学。
(3)面试方式:课堂教学展示结束后现场演讲及答辩。
课堂教学展示及面试结束后,将课堂教学展示成绩、面试成绩及综合成绩在“麻栗坡政务网”公示5天。同时,将综合成绩电话告知本人。
(三)确定拟聘人员
1.竞聘同一岗位的教师,按笔试成绩40%+课堂教学展示成绩40%+面试成绩20%=综合成绩,从高到低确定拟聘人员;竞聘同一岗位的校医,按笔试成绩从高到低确定拟聘人员。
2.同一岗位如出现综合成绩并列时,以课堂教学展示成绩高者优先聘用;如课堂教学展示成绩再次并列时,以面试成绩高者优先拟聘。同一岗位只有一人参加课堂教学展示和面试的,综合成绩必须达70分及以上方可拟聘,如有拟聘人员弃权,顺延聘用。弃权人员三年内不得报考民族中学工作岗位。
3.竞聘当年履职考核不合格者,取消聘用资格,顺延聘用。
4.拟聘人员名单将进行公示,公示期满无异议者,报县人社局办理流动手续。
5.竞聘到民族中学工作的教师试用期1年。试用期满后,履职考核不合格的,由县教育局调整到其他学校重新安排工作。
四、纪律要求
(一)报考者必须符合报考条件,方可报名。因不符合报考条件,骗取伪造证明或采取其他手段弄虚作假的,经查实,除取消其报考资格或聘用资格外,报请教育局处理。
(二)对出据伪证的当事人和法人代表报请教育局处理。
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麻栗坡民族中学
2014年8月29日
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