人力资源管理师考核方案
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职业 |
等级 |
鉴定内容 |
题型 |
题量 |
答题方式 |
原始成绩 |
配分比例
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企业人力资源管理师 |
4-3级 |
职业道德 |
选择题 |
125 |
题卡作答 |
25 |
10%
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理论知识 |
100 |
90%
| |||||
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专业能力 |
简答、计算、综合题等 |
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纸笔作答 |
100 |
100%
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2级 |
职业道德 |
选择题 |
125 |
题卡作答 |
25 |
10%
| |
|
理论知识 |
100 |
90%
| |||||
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专业能力 |
简答、综合分析 |
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纸笔作答 |
100 |
100%
| ||
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综合评审 |
论文撰写 |
口头或书面答辩 |
100 |
100%
| |||
|
1级 |
职业道德 |
选择题 |
125 |
题卡作答 |
25 |
10%
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|
理论知识 |
100 |
90% |
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